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后勤保障部召开2026年学习贯彻党的二十届四中全会精神培训会暨中层干部扩大会

作者:张盛蓓审核:张盛蓓图片来源:黄琦洁发布时间:2026-04-08浏览次数:10

为深入学习贯彻党的二十届四中全会精神,全面落实学校全面从严治党工作部署,推动后勤保障工作在“十五五”开局之年实现高质量发展,4月3日上午,后勤保障部学习贯彻党的二十届四中全会精神培训会暨中层干部扩大会在普陀校区举行。会议由后勤党委书记魏勇主持。

图:后勤保障部召开2026年上半年中层干部扩大会

会上,围绕“学习贯彻党的二十届四中全会精神”,与会人员集中学习了“十五五”时期经济社会发展战略任务相关内容。会议指出,“十五五”开局之年是学校迈向高质量发展的关键阶段,后勤保障工作要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,主动融入学校发展大局,进一步统一思想认识、强化使命担当,为新学期各项工作高效有序推进奠定坚实基础。

后勤党委副书记、纪委书记徐蓓丽围绕廉洁教育、服务质量和安全管理作专题教育报告。她强调,要深入学习贯彻习近平总书记关于树立和践行正确政绩观的重要论述,坚持实事求是、真抓实干,把为师生服务作为根本出发点和落脚点,以师生满意度作为检验工作的重要标准。在服务质量方面,通报了2025年度满意度调查情况,系统梳理餐饮、物业、教学楼宇及宿舍等领域的主要问题,并提出加强对第三方社会企业的监管、深化专项整改、强化服务宣传等改进举措。在安全管理方面,强调要持续完善制度体系,深化网格化管理,健全全覆盖检查和闭环整改机制,强化宣传培训和应急演练,推进重点领域专项治理,不断提升安全治理体系和治理能力现代化水平。

图:后勤党委副书记、纪委书记徐蓓丽作专题教育

后勤保障部副部长江铁锋、毛云飞、赵杭美、许福岩,校医院院长许芹及周转房管理办公室副主任谢华分别通报了分管工作条线新学期的重点工作及重要任务。围绕新学期重点工作,后勤保障部将持续加强资源统筹配置,推进重点工程建设,深化绿色低碳发展,提升医疗服务能力,并加快制度完善与数字赋能,推动后勤管理向更加规范化、精细化、智能化方向转型升级。

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图:后勤保障部各分管领导通报新学期重点工作

会议期间,后勤党政领导与各办公室、各服务中心代表分别签订《干部廉洁责任承诺书》和《安全责任承诺书》,进一步压紧压实廉洁责任和安全责任,推动责任落实到岗到人,筑牢后勤工作底线防线。

图:后勤党委书记魏勇与监管办公室主任签订《干部廉洁责任承诺书》

图:后勤保障部部长刘萍与服务中心经理签订《安全责任承诺书》

后勤保障部部长刘萍作总结讲话。她指出,2026年是“十五五”开局之年,也是学校75周年校庆、闵行校区整体搬迁20周年、临港新校区全面启动建设的重要年份,后勤保障工作正处于承前启后、提质跃升的关键阶段,后勤各项工作要落实学校整体工作“开年即冲刺”的要求,切实把学校和上级有关会议精神转化为推动高质量发展的具体行动。刘萍强调,要深刻把握学校发展新形势新任务,清醒认识当前后勤工作在精细化管理、服务响应效率、数字化水平和队伍建设等方面存在的短板,切实增强问题意识、改革意识和攻坚意识,加快构建与一流大学建设相适应的现代化后勤保障体系。要坚持以实干为导向、以实效为标准,把“安全、智慧、绿色、韧性”发展要求落细落实,持续增强服务保障的专业化、精细化和品质化水平。

图:后勤保障部部长刘萍作总结讲话

就做好新阶段工作,她提出三点要求:一是强化大局意识,主动对接学校发展战略,提升前置服务和系统保障能力,在服务全局中体现后勤价值;二是强化服务意识,坚持以师生为中心,推动服务由被动响应向主动供给转变,不断提升服务的温度、精度和满意度;三是强化底线意识,牢牢守住廉洁和安全底线,全面提升风险防控和应急处置能力,确保各项工作规范有序运行。同时,刘萍围绕推动后勤保障工作提质增效提出今年重点推进的五方面工作:持续提升管理效能,进一步完善制度体系和运行机制;持续提升服务品质,在各类服务场景中深化精细化、差异化服务;加快推进智慧后勤建设,强化数字化、智能化支撑;深入推进美丽校园建设,不断提升校园环境品质;持续加强队伍建设,着力打造政治过硬、业务精湛、作风优良的后勤队伍。

后勤保障部党政班子成员,各办公室正副主任、各服务中心正副经理、校医院正副院长、各社会企业经理,后勤党委委员、纪委委员、党支部书记,校党代会代表、教代会代表、后勤保障部职代会代表、工会委员、工会组长等70余人参加会议。